Воскресенье, Ноябрь 18, 2018

СОРОКОВЫЕ-РОКОВЫЕ: самые влиятельные люди в бизнесе до 40 лет в 2018 году по версии...

В 2018 году первое место в рейтинге разделили два фигуранта — глава Instagram Кевин Систр и создатель Facebook Марк Цукерберг. Также в этом году список...

ТЫ МЕНЯ УВАЖАЕШЬ? Топ-5 самых уважаемых компаний мира

Американское издание Fortune совместно с консалтинговой компанией Korn Ferry, которая с 1997 года проводит исследования по корпоративной репутации, составило ежегодный рейтинг 100 самых уважаемых...

OFF OFFICE: почему компании должны пересмотреть свой подход к удаленным работникам

Сегодня компаниям нужен новый подход к управлению цифровыми талантами. Прошли те времена, когда компании могли легко набирать и сохранять штатных сотрудников для каждого проекта....

ЧУР, Я ВЕНЧУР: за прошлый год украинские стартапы привлекли втрое больше инвестиций

Консалтинговая компания Deloitte совместно с Украинской ассоциацией венчурного капитала (UVCA) провела исследование рынка венчурных и прямых инвестиций в Украине, в ходе которого компании опросили...

MATRIX: для успеха компании люди и роботы должны работать вместе

Консалтинговая компания PwC провела глобальное исследование на тему преобразования навыков персонала в цифровую эпоху. В ходе опроса было проведено 1293 интервью с руководителями компаний...

КАК НА ПРАЗДНИК: топ-5 компаний с самыми счастливыми сотрудниками

Информационный сервис по поиску работы и персонала CareerBliss составил ежегодный, восьмой, рейтинг 50 самых "счастливых" компаний в США. Эксперты CareerBliss проанализировали данные более 41 000...

КОРОТКОЕ ЗАМЫКАНИЕ: большинство компаний во всем мире не подготовлены к киберугрозам

Киберпреступления происходят все чаще и вызывают обеспокоенность у потребителей и бизнес-лидеров. Но несмотря на пристальное внимание к таким инцидентам в последние годы, большинство организаций...

ЖЕЛЕЗНАЯ ЛОГИКА: искусственный интеллект создаст столько же рабочих мест, сколько заменит роботами

Искусственный интеллект становится все более квалифицированным и превосходит человека практически во всем. Однако, как прогнозируют эксперты, появятся новые профессии, соизмеримые по объему с теми,...

ХОРОШАЯ ИДЕЯ: миллениалы меньше доверяют бизнесу, который думает только о заработке

Согласно результатам ежегодного исследования ценностей миллениалов, проведенного компанией Deloitte в 2018 году, поколения Y и Z недоверчиво относятся к ценностям и этическим нормам бизнеса,...

УКРОТИТЬ ТАЛАНТ: Исследование EY о талантах, которых надо удержать. Любой ценой

Развитие лидеров, удержание и привлечение талантов — главные пункты на повестке дня у руководителей. Однако пробелы в подготовке лидеров остаются весьма значительные.Согласно результатам исследования Global...
- Advertisement -

ПОСЛЕДНИЕ ЗАМЕТКИ

САМОЕ ЧИТАЕМОЕ

Спасибо!

Теперь редакторы в курсе.