Воскресенье, Ноябрь 18, 2018

ЧАСТИ СЧАСТЬЯ: в компании EVO создают рай для интровертов и борются с неконструктивной критикой

Виктор Кириченко отвечает в компании EVO за внедрение организационных и трансформационных изменений в операционных процессах и внутрикорпоративной культуре. Он адепт человечного менеджмента и следует...

ЙОГА ПАНДИТА: СЕО Fleetguard Filters о том, что изменения происходят дважды: сначала в сознании,...

Садашив Пандит сумел внедрить в индийской компании Fleetguard Filters теорию ограничений систем (TOC), что ранее отказался сделать даже сам автор методики Элияху Голдратт. Четыре...

МОНОМИР: Дмитрий Дубилет планирует завоевать мир. Помогут бизнес-ангелы и паранойя англичан

Последние несколько месяцев сооснователь проекта monobank Дмитрий Дубилет работает ровно на два часа дольше, чем вся остальная Украина. Нет, он не стал основателем стартапа...

МАСТЕР ШАРМА: весна, лето, осень, зима… и снова весна Владимира Авраменко

Владимир Авраменко любит вспоминать 1990‑е. Было непросто. Старая советская экономическая модель рухнула, а новая — независимой Украины — еще не появилась. Молодая страна оказалась без собственной...

ХОРОШАЯ КАРМА: как из хобби без инвестиций и спонсоров построить успешный туристический бизнес

Не идите в красные океаны, хором говорят классики маркетинга, ищите свой голубой океан. Красными океанами образно называют рынки с высокой конкуренцией, а голубым —...

ВНУТРЕННЯЯ СИЛА: Андрей Булах из Deloitte о том, как изменения внутри компании привели к...

Дирижером изменений стал Андрей Булах, управляющий партнер украинского офиса Deloitte. В компании Андрей работает с 2002 года, а место на капитанском мостике занял летом...

РОБОТ, КОТОРЫЙ ЛЮБИТ ШОКОЛАД: как наставничество помогло столетнему бизнесу стать ультрасовременным

The Executive Connection (TEC) помогает австралийским компаниям в хорошие и плохие времена, используя инструмент наставничества (executive mentoring). Через TEC найти наставников несложно. Фактически они...

НА КОНУ «ЭКОНИИ»: как производитель питьевой воды рейдеров смыл

Утром 19 июля 2018 года на территории завода компании «Экония» в Золотоноше появился отряд из 15 непрошеных гостей. Всем своим видом «гости» намекали на...

СКРЕПИЛИ ПЕЧАТЬЮ: как блогеры и фестивали сделали региональное издательство одним из лучших в стране

Вместо творческого отпуска в Ялтинском доме литераторов вечер на собственной кухне с ноутбуком. Вместо дачи в писательском Переделкино — Голосеевский парк или кафе с...

ЦЕННЫЕ КАДРЫ: украинские компании все больше инвестируют в собственных сотрудников. И это только начало

Более 32 000 сотрудников + 17 учебных курсов = лояльность клиентов. Это формула изменений персонала крупнейшей госкомпании «Укрпошта». Учебные курсы в департаменте HR «Укрпошты»...
- Advertisement -

ПОСЛЕДНИЕ ЗАМЕТКИ

САМОЕ ЧИТАЕМОЕ

Спасибо!

Теперь редакторы в курсе.